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创业30年的女企业家:勇敢突破,也接纳不完美的自己!

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发表于 2020-8-5 22:43:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
路萍:荣荣洗衣创始人


一个在业界知名的30年连锁洗衣品牌,2020年谋求突破,升级为家庭清洁服务平台,尤其创新了电商平台“荣易选”,专门为用户带来高品质、专业的家庭清洁和个人洗护产品。完全突破了人们对洗衣连锁平台的传统认知。
迎来升级的核心,却是一个50岁女企业家的自我突破!

路萍,是知蜜引领营第一期里创业时间最长的一位大姐。30年前,她和先生一起,从一家小铺子,把荣荣做成辽宁营口的龙头企业,做成中国洗衣连锁行业的知名品牌,尤其在精益化管理上,成为很多人学习的对象,中国洗染行业机构曾组织去两家公司学习精益管理,一个是海尔,一个就是荣荣。





在知蜜引领营里,路萍是一个宝藏姐姐。她并不因为自己资深而骄傲,反而格外谦虚、关爱别人。而在事业上,无论是30年前刚创业,还是30年后企业锐意革新的今天,路萍骨子里的坚韧、顽强,从来没有变过。




一生的情感!



a lifetime of emotional

洗衣机,对于我们而言就是普通的家用电器,但对于路萍而言,却是事业的开始,一生的情感。

个子偏矮的她,刚创业时就很能吃苦,跟着师傅学习洗衣机的使用,怎么洗衣服,挤不过别人,在后面看不见。她就到了晚上再去一个人反复看、反复学。

在路萍跟随引领营在日本的企业家博物馆里看到一台展览的30年前的洗衣机时,她凝视了好久,和我们说,我们当时就是这样的洗衣机啊!眼神里,流淌着深深地回忆。

或许是因为她已经做了30年,或许是因为她的女儿正在着手准备接班。日本长寿企业的经营哲学和传承,深深地触动着路萍的每个神经。




“尤其在中日女企业家的论坛现场,看到那些70、80多岁日本女企业家由内而外的笑,活到老、学到老、开心到老,不断突破自我的精神,深深感染了我。感谢又增加了我的信念力!”

虽然久经商场,但随着移动互联网时代的到来,面对很多新词汇、新思维,路萍姐的内心也有担忧。

为此,引领营的伙伴们给路萍姐开了私董会。“当时我遇到问题,觉得很恐惧,引领营姐妹们给我很多赋能,我真的感谢大家的陪伴!”




快速行动


TEAM BUTLDING
知蜜引领营的信念模块,让路萍姐储备了更大的动能,接下来的这半年多,恰好也迎来了荣荣的再度腾飞。她一回到荣荣就开始行动。



第一步:使命意义
用企业的使命、意义激发和升维团队!路萍姐把在日本感受到的精神和力量后,回来就组织了“家和万事兴,荣荣绿江行”活动,并给每个成员分享了去日本的感受。大家都很认同,很受教。


第二步:感激欣赏
路萍姐把在引领营中练习的“感激欣赏”在公司中推行,在公司活动中,让大家打开自我,讲述了各自的成长经历,互相感激和打开,团队都抱在一起流下热泪,加强了凝聚力和彼此的理解。


第三步:加强学习
学习把企业做长久需要的心态和做法,不要盲目追求市场做多大,要更用心地去对待客户,市场做多大,由顾客决定。也学习精细化服务,做好主营业务服务,再做多元化,每日精进。



“这些都让团队产生了很好的共识!经过第一模块,我的心也沉下来,不像之前看着互联网很多概念,总觉得自己跟不上节奏。日本回来,看到深耕细作的力量,我就更专注于擅长的事情——比如带好团队!

我也在主营业务基础上不断创新,但心态不着急了,相信不断的精进,很多结果会自然产生。”




接纳不完美的自己

Accept youself
路萍在引领营第二模块的“领导力风格”课,和德国成长大师苏菩提老师学习了如何有效沟通、倾听、面对情绪。

它回到公司,积极地用欣赏感激来处理团队问题,有了更好的结果。



“苏老师能让我们深深触动内心底层的东西,我原先对自己很苛刻。现在我能接受不完美的自己,我出现在大家面前,都是信心满满,我也会示弱,这些都源于我开始能接受不完美的自己。”

记得苏老师在课堂上问我一句话,“如果你倒下了,企业谁来管?”大家抱着我哭的时候,我好释放。我们作为企业带头人,要注重自己的身心健康。

我们每天都忙着做事情,人就容易急躁,通过学习、练习,我把很多事情在心里放下了,让自己更清晰更有力量,重新和自己的身体去连接。


战略思维强化



Strategic thinking

在第三模块“高效团队”中,李艳教练带着大家做了战略目标建立和分解的练习,路萍姐又一回到企业就进行落地实操。



比如,路萍站在更高维度和视角,做了团队领导力的打造。尤其不再害怕冲突,良性冲突可以激发人!

比如关于提升开会效率,开始更注意有主题明确,不要盲目展开讨论,从而降低效率。



(荣荣洗衣工作间)

比如用战略眼光预判市场。路萍姐和先生靠自己的实干起家,通过课程,更提升了战略思维,更找到了研究市场的逻辑性。还通过李艳教练的演练,学会了用思维导图来和团队探讨问题。清晰看到总体目标、线上团队、谁是负责人等等。





创始人的勇气


Founder courage

对于领导力,路萍姐通过学习,有了很多深刻的感受!“领导力要影响大家、启发大家,不是植入;是激发,不是管理。是关心,不是治疗!”




路萍姐还提到关于“创始人的勇气”,在她遇到重大团队难题的时候,知蜜引领营营长孙欣给了她一份力量和赋能。

“我决策很纠结的时候,孙欣妹妹给我很大的赋能,和她聊完,我就做了清晰的决定。的确,不仅要成就伙伴,但有时候当有人对公司有破坏的时候,我要快速的决定,否则对品牌和企业有很大的破坏力。她的一句话点醒我:一个企业创始人的信心,只能创始人自己去找!”




倾听内心的声音


Listen to heart

“我能感觉到这个集体里,我们温暖、柔和、坚韧的去做真实的自己,非常有力量。女性的真善美我深深的体验到,滋养我。我每个人都不同,都是互补的。



我的内心也更加坚定了,在做决策的时候少了很多迟疑,更加坚信自己。孙欣、李艳都经常说,‘路萍姐,你可以的,很棒的!’我也一次次勇于去表达。也从我们每个伙伴当中学习到很多,孟孟的勇于挑战,志丽的天真、融合度,丛丽的条理清晰,柔软坚毅,王洋、极慧的勇于突破,立勤、袁薇的奋斗精神,Maggie曾彤,和我分享人力资源的经验,给我很好的赋能。咏梅的勇敢、内心底层很深的爱。

每次大家的分享,我都有共鸣!每个人都在突破,都在不断去完善自我,更打开自己,也觉得每个伙伴都很包容。这真的是知蜜引领营非常大的魅力!


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